Learnhub
by icunet
INCLUSION NUDGES:
Mit Spaß und Kreativität zum Inklusiven Miteinander
Entdecke, wie kleine, durchdachte Anstöße (sogenannte "Inclusion Nudges") große Veränderungen bewirken können, indem sie ein inklusiveres Miteinander im Team und Unternehmen fördern. Die praktischen und leicht umsetzbaren Strategien dieses Kurses lassen sich sofort in deinen Arbeitsalltag integrieren.
Diese Website verwendet Cookies, um Ihnen das beste Erlebnis zu bieten. Machen Sie sich mit unserer Datenschutzrichtlinie vertraut.
OK
Worauf liegt der Fokus?
  • Nudge Management: Was genau ist das?
    In diesem Kapitel erfährst Du, was wir genau unter Nudging verstehen & welche Bedeutung es für Dich hat.
  • Inclusion Nudges: Theorie und Best Practice Beispiele
    Entdecke, warum Inclusive Nudges wichtig sind & welche Arten von Nudges es gibt.
  • Von der Theorie in die Praxis: Werde Elefanten Dompteur*in
    Du fragst Dich sicher, was Inclusion Nudges mit Elefanten zu tun haben. In diesem Kapitel findest Du eine ausführliche Erklärung dazu.
Mach den ersten Schritt, um eine Kultur der Inclusion zu schaffen, die über bloße Absichtserklärungen hinausgeht.
Was sagen unsere Kund*innen?
  • Stefanie Schäfer
    Global Program Managerin für Diversity & Inclusion
    Zeppelin GmbH
    Durch das E-Learning zum Thema Unconscious Bias haben wir unser Ziel erreicht: Die Zeppelin Mitarbeitenden für D&I Themen zu sensibilisieren. Es erzeugt direkten Mehrwert für eine positive und produktive Zusammenarbeit und schafft Bewusstsein für Vielfalt und ein inclusives Arbeitsumfeld sowie für die Reflexion des eigenen Handelns.
  • Lukas von Lindern
    International Consultant Culture, People & Diversity
    EOS Group
    Das entstandene E-Learning bietet einen enormen Mehrwert für unsere Mitarbeitenden. Es vermittelt praktische Strategien und liefert wertvolle Ressourcen, um Barrieren abzubauen und eine inklusive Arbeitskultur zu schaffen.
    Die Durchführung des Kurses bei EOS hat dazu beigetragen, dass unsere Mitarbeitenden ein tieferes Verständnis für Vielfalt und Inklusion entwickeln und diese Werte in ihrem täglichen Arbeitsleben umsetzen können.
Interesse geweckt?
Sende uns Deine Anfrage und wir melden uns umgehend bei Dir:
Mit dem Absenden akzeptierst Du unsere Datenschutzrichtlinie.
Hast Du noch Fragen?
Kontaktiere uns gerne unter:
Fritz-Schäffer-Promenade 1,
94032 Passau, DE
Made on
Tilda